송파구시설관리공단(이사장 황대성)은 7월 29일, 창의적인 미래 리더 양성을 위해 제4기 주니어보드 발대식을 개최하고, 공단의 발전을 이끌어갈 젊은 직원 12명을 새롭게 위촉했다.

제4기 주니어보드는 각 부서 실무자 중심의 일반직 5급 이하 직원을 대상으로 공모 및 부서장 추천을 통해 선발됐으며 내외부 심사를 거쳐 열정과 역량을 갖춘 12명의 구성원이 최종 확정되었다.

이번에 위촉된 주니어보드는 공단 내 창의적이고 혁신적인 아이디어를 발굴하고, 조직문화 개선을 위한 정책 제안과 연구 과제를 수행할 예정이다. 아울러, MZ 세대와 선배 직원 간의 원활한 소통을 돕는 가교 역할도 함께 수행하며 세대 간 이해와 협업 문화를 확산시켜 나갈 계획이다.

황대성 이사장은 이날 발대식에서“공단의 미래를 책임질 주니어보드가 신선하고 창의적인 관점에서 조직의 혁신과 성장에 기여하길 기대한다”며, “앞으로도 젊은 직원들의 아이디어가 실제 정책으로 이어질 수 있도록 적극적으로 지원하겠다”고 말했다.