- 화합 - 소통 -변화를 위한 Action Learning 워크숍

강동구의회(의장 성임제)는 지난 23일부터 25일까지 3일간 제주도에서 제6대 의원 워크숍을 개최했다.

제6대 구의회에서는 기존의 워크숍과는 차별화된 교육과정인 Action Learning 과정을 통하여 구의원들이 스스로 어떤 과제에 대하여 문제점을 찾고 연구하여 해결책을 제시해 나가는 과정의 새로운 형태의 워크숍을 실시했다.

강동구의회 워크숍은 화합․소통․변화를 위한 Action Learning 과정을 통하여 의정활동에 필요한 전문지식 습득과 새로운 정책대안 연구, 의원 상호간 공동체 의식을 함양하여 주민들과 소통하고 통합을 통하여 강동구의 발전과 구민들의 삶의 질을 향상 시키는데 기여하고자 목적으로 4년만에 한번씩 열리는 것.

워크숍의 첫째날은 「지방의회 위상과 역할 강화 방안」를 주제로 제주대학교 행정학과 오승은 교수를 초빙하여 지방의회와 집행기관 사이의 권력의 균형과 역할의 분담이 적정하게 이루어져야 하며, 지방의회는 주민을 대표하여 지방행정의 방향을 선도하고 통제하는 역할을 수행하여 주민의 대표기관인 지방의회가 중심적인 역할을 할 수 있는 방안에 대하여 강의를 들은 후 30려분간의 열띤 토론의 장이 열려 강사가 흐뭇해하기도.

이어 둘째날은 화합 ․ 소통 ․ 변화를 위한 Action Learning 시간을 가졌다. 강사는 藝․感․創 대표 권영랑 강사가 맡았으며, 구의원을 6명씩 3팀으로 구성하여 제주돌 문화공원 백운철 총괄기획단장으로부터 공원조성 과정과 제주돌문화에 대하여 전반적인 설명을 들은 후, 기존의 듣는 강의가 아닌 함께 읽고, 쓰고, 찍고, 의견을 나누는 역동적인 포토스토리를 완성하는 과정으로 진행되었다.

아울러, 제주돌문화 박물관에서 돌문화의 교육을 통해 미래 트랜드 분석, 전망을 통한 강동의 새로운 4년 미래 가치창조 시나리오 작성 과정을 분임토의 과정 및 결과 등을 강동구 발전을 위한 의정활동에 피드백 되도록 하는 내용이었다.

각 팀별 의원들끼리 의견을 나누고 제주와 강동의 문화를 접목하여 주제를 설정한 후 팀별 발표을 통하여 우수한 팀은 공정한 심사를 통해 시상하는 등 의원들 상호간의 경쟁심을 유발하는 교육과정으로 권영랑 강사는 의원들의 적극적인 교육 참여에 감명을 받았으며, 열심히 공부하는 의원들을 보니 강동구의 미래는 밝다고 말했다.

성임제 강동구의회 의장은 “이번 워크숍은 제6대 구의회에 우리 구민들은 변화와 혁신을 요구하고 있으며, 또한 주민들과 소통하고 통합할 수 있도록 구의원들이 스스로 문제점를 찾고 연구하여 해결해 나가는 새로운 형태의 의미있는 워크숍이었다”며 “아울러, 구의회 의장으로서 향후 의원들이 지속적으로 변화하고 공부할 수 있는 워크숍을 많이 개최하여 365일 공부하는 구의회를 만들 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다.